Разница между реальной и номинальной заработной платой

Заработная плата - это компенсация, выплачиваемая физическому лицу после успешного выполнения поставленной задачи. Лицо, выполняющее работу или услуги для компании, может получить компенсацию в виде денег или любых других согласованных выгод.

Эти льготы, которые называются дополнительными льготами, могут включать в себя пособия на проживание, проезд и развлечения. Однако, к некоторым работам не прилагается пакет зарплаты. Эти рабочие места подпадают под категорию временных рабочих мест и компенсируются двумя типами заработной платы: реальной и денежной заработной платой. Денежная заработная плата также упоминается как номинальная заработная плата.

Что такое реальная заработная плата?

Реальная заработная плата - это тип заработной платы, который учитывает уровень инфляции. Эта заработная плата определяет покупательную способность, которую имеет человек, и количество товаров или услуг, которые человек может приобрести с учетом текущих рыночных условий. Другими словами, он также может быть определен как фактическое количество товаров и услуг, которые работник может приобрести за платежи, данные после учета инфляции..

Автор J.L. Hanson утверждает, что реальная заработная плата - это заработная плата с точки зрения товаров и услуг, которые можно приобрести с помощью. Реальная заработная плата косвенным образом влияет на номинальную заработную плату, так как повышение реальной заработной платы позволяет работникам легко требовать больше заработной платы. Реальная заработная плата может служить ориентиром для обозначения изменений в уровне жизни.

Отличный пример, чтобы показать это:

Если бы фактическая заработная плата была увеличена на 4%, а инфляция в регионе составила 4%, это означало бы, что покупательная способность заработной платы остается прежней. Однако, если фактическая заработная плата увеличилась на 3%, а инфляция составила 4%, покупательная способность той же суммы не будет одинаковой, ваша реальная заработная плата будет на уровне -1%. Официальная формула реальной заработной платы: Реальная заработная плата = (Старая заработная плата * Новый ИПЦ) / Старый ИПЦ, ИПЦ здесь представляет индекс потребительских цен.

Что такое номинальная заработная плата?

Номинальная или денежная заработная плата - это выплаты работникам в денежной форме, не учитывающие темпы инфляции и любые другие рыночные условия. Например, если работник получает от своей организации 15 долларов в час в обмен на предоставленные услуги или рабочую силу, то это номинальная заработная плата. Номинальная заработная плата не имеет расчета или формулы. Основными факторами, определяющими номинальную заработную плату, будут правительственные нормативные акты и компенсационная политика организации в пределах ее возможностей..

Различия между реальной и номинальной заработной платой

Определение реальной и номинальной заработной платы

Под реальной заработной платой понимается компенсация, учитывающая инфляцию в таблицах..

Номинальная заработная плата, с другой стороны, - это просто оплата труда за работу в организации..

Детерминанты реальной и номинальной заработной платы

Реальная заработная плата определяется уровнем инфляции и учитывает покупательную способность данной суммы компенсации..

Однако номинальная заработная плата не учитывает инфляцию и любые рыночные условия. В основном это определяется государственными нормативными актами, такими как минимальная заработная плата.

Формула, используемая для реальной и номинальной заработной платы

Реальная заработная плата определяется по определенной формуле; Реальная заработная плата = (Старая заработная плата * Новый ИПЦ) / Старый ИПЦ, где (ИПЦ - индекс потребительских цен).

Номинальная заработная плата не выводится из какой-либо формулы или математического расчета. Это просто основано на том, что организация готова платить в качестве компенсации в соответствии с государственными правилами.

Цель

Целью реальной заработной платы является поддержание покупательной способности во время изменений рыночных условий, таких как инфляция. Реальная заработная плата помогает определить изменение покупательной способности, точно определяя, какие товары и услуги можно приобрести с выплаченной заработной платой..

Целью номинальной заработной платы является компенсация времени и усилий, затраченных на выполнение поставленной задачи.

Временное ограничение

Реальная заработная плата учитывает различные периоды времени, например, рыночные условия прошлых лет.

Номинальная заработная плата учитывает только текущий момент времени.

Реальная заработная плата против номинальной заработной платы

Резюме Real Vs. Номинальная заработная плата

• Реальная и номинальная заработная плата - это виды компенсаций, основанные на труде или предоставленных услугах..
• Реальная заработная плата определяется уровнем инфляции и учитывает покупательную способность суммы, выплачиваемой в качестве компенсации. Номинальная заработная плата не учитывает инфляцию и основывается исключительно на действующих нормативных актах правительства.
• Реальная заработная плата рассчитывается по следующей формуле RW = (* Новый ИПЦ) / Старый ИПЦ, в то время как номинальная заработная плата не имеет формулы.