Как объединение, так и слияние - это термины, которые используются в бухгалтерском учете и стратегическом управлении компаниями или аналогичными бизнес-организациями, и оба представляют процесс, в котором общее количество бизнес-единиц уменьшается. Тем не менее, это может быть достигнуто различными способами, и именно здесь термины слияния и слияния отличаются наиболее.
В то время как слияние обычно происходит, когда руководители двух или более компаний соглашаются, что консолидация их бизнеса принесет пользу всем сторонам, и, следовательно, право собственности на каждый отдельный бизнес остается неизменным до и после слияния, объединение - это процесс, в котором одна компания, обычно тот, который превосходит во всех аспектах другую компанию, совершает покупки или каким-либо иным образом получает право собственности на другую компанию. Во многих случаях объединение происходит между одной очень крупной и развитой компанией и многими более мелкими, которые обычно не могут добиться успеха сами по себе из-за жесткой конкуренции из-за существования в ней более крупной компании..
Существуют различные типы слияний и объединений, которые могут происходить при разных обстоятельствах. Горизонтальные, вертикальные и конгломератные слияния имеют разные особенности (см. Ниже), в то время как объединения могут иметь две разные природы - характер покупки и характер слияния. Оба обсуждаются ниже.
Основное различие между этими двумя терминами заключается в мотивации, которая запускает каждый процесс. Хотя слияние обычно происходит, когда две или более компаний, которые предоставляют услуги или другие ресурсы в аналогичной области работы, стратегически заключают сделку для консолидации своего развития (на определенный период времени или на неопределенный срок) с целью увеличения скорости разработка для каждой компании и повышение удовлетворенности их потребителей за счет увеличения производства продуктов или их качества (или обоих). Объединение - это гораздо менее «двусторонний» тип процесса. Здесь более крупная и финансово более сильная компания просто захватывает рынок и захватывает более мелкие, приобретая их. И хотя, конечно, для успешного завершения процесса объединения необходимо некоторое общение, обычно это всего лишь переговоры о цене небольших компаний. Есть и другие заметные различия. Слияния бывают трех типов, а слияния бывают двух типов. И наконец, когда процесс завершен, организация, созданная с помощью участвующих компаний, может либо сохранить идентичность одной из участвующих компаний (в случае объединения), либо стать совершенно новой организацией (в случае слияния). )
В некотором смысле объединение можно рассматривать как подтип слияния. Тем не менее, термин «приобретение» подходит гораздо лучше, когда речь идет об объединении, потому что именно так и происходит - более крупная и финансово более мощная компания буквально приобретает ряд более мелких компаний. Созданная таким образом новая организация сохраняет идентичность компании, которая изначально была более мощной, поэтому объединение можно рассматривать как способ для большой компании расширяться, достигать новых технологий, географических регионов и получать новых работников. Обычно это не так выгодно для небольших компаний, но бывают случаи, когда меньшая компания не может выжить сама по себе и поэтому вынуждена быть проданной более крупной. Есть две природы слияния - природа покупки и природа слияния. Характер покупки описан выше, когда одна компания покупает другую и прекращает свою деятельность. Объединение в природе слияния - это нечто гораздо ближе к самому слиянию, когда бизнес небольших компаний продолжается, а в некоторых случаях их акционеры могут даже сохранить свои акции..
Слияние - это процесс, при котором право собственности на две или более компаний объединяется, а затем распределяется поровну между владельцами всех компаний (в отличие от объединения, когда право собственности принадлежит только владельцам более крупной компании). Существует множество возможных мотивов для осуществления слияния, но они обычно аналогичны мотивам объединения - технологического и экономического развития и распространения покрытой территории. Это позволяет обеим компаниям воспользоваться преимуществами объединенной и совместной работы. Существует три типа слияния - вертикальное, горизонтальное и конгломератное. Горизонтальное слияние - это слияние двух или более компаний в одной сфере деятельности и развития. Вертикальное слияние происходит, когда две или более компаний, которые занимаются различными областями работы, начинают сотрудничать, например, если одна производит ресурсы, которые другая использует для создания конечного продукта. Наконец, конгломератные слияния происходят, когда руководители обоих предприятий хотят диверсифицировать свою работу и деятельность.
Мотивы для объединения или слияния разные. Слияние происходит, когда два одинаковых предприятия хотят объединиться для получения равной выгоды, тогда как объединение - это просто действие одной, более сильной в финансовом отношении компании, приобретающей другую..
Слияние может быть вертикальным, горизонтальным или конгломератным, в то время как объединение может иметь характер покупки или слияния..
В каждом процессе формируется новая сущность, которая представляет собой комбинацию идентичности первоначальных участников. Однако в случае слияния образуется совершенно новая идентичность, в то время как в случае слияния идентичность остается одной из крупнейших компаний, начавших процесс объединения..